Jaké výhody přináší zaměstnávání zdravotně postižených?

Jaké výhody přináší zaměstnávání zdravotně postižených?

Vážení klienti,

zaměstnávní osob se zdravotním postižením (OZP) je povinnost, kterou ukládá zákon každé firmě s více jak 25 zaměstnanci, přesto to většina zaměstnavatelů stále považuje spíše za "charitu", která se nevyplatí a při milionových obratech je povinný odvod existenčně neohrozí. Více informací naleznete zde. V článku je použita case study Santé.

Tým Santé Institut je Váš partner pro problematiku OZP